Правительства европейских стран тратят миллиарды долларов на выплаты работникам, которые берут больничные. Их число увеличивается, что влияет на производительность труда и экономическое развитие. Об этом сообщает Bloomberg.
Как пишет издание, в Норвегии люди берут больше больничных, чем в остальных европейских странах. Там общее количество времени, которое люди отсутствуют на работе, достигло максимума за последние 15 лет. При этом расходы на пособия, связанные со здоровьем, превосходят расходы других развитых стран.
«Компании утверждают, что больше времени тратится на подбор персонала, поиск людей с нужными навыками, а оставшиеся сотрудники больше устают. Все это означает, что производительность труда падает», — отмечает Одд Арильд Грефстад, исполнительный директор норвежской пенсионной и страховой компании Storebrand ASA.
Помимо высоких пособий, на ситуацию влияет старение рабочей силы, повышение осведомленности о стрессе и психическом здоровье, особенно среди молодежи, и последствия пандемии коронавируса.
При этом рост числа больничных приводит к экономическим издержкам. Предприниматели утверждают, что отсутствие на рабочем месте из-за болезни усугубляет нехватку рабочей силы и снижает объемы производства.
Bloomberg пишет, что в Великобритании число экономически неактивных людей трудоспособного возраста выросло почти на 800 тысяч человек с начала 2020 года. Там, по данным Zurich Insurance, долгосрочные болезни приводят к убыткам в 42 миллиарда долларов в год.
В Германии в прошлом году власти потратили 77 миллиардов евро на оплату больничных листов, что более чем в два раза превышает уровень 2010 года, сообщил институт экономических исследований IW. По оценкам правительства, страна теряет около 200 миллиардов евро в год из-за больничных.
«Одним из самых пугающих показателей статистики в этой области является то, что если кто-то находился на больничном не менее шести месяцев, вероятность того, что он или она вообще покинет свою должность, выше, чем вероятность возвращения», — отметил Кристофер Принц, старший аналитик рынка труда Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) в Париже.
В то же время исследования ОЭСР показали, что люди, приходящие на работу больными наносят больший в два-три раза вред производительности, чем те, кто не выходит на работу.
