> ## Content Index
> Fetch the complete content index at: https://holod.media/llms.txt
> Use this file to discover other available public pages before exploring further.

# Почти половина российских компаний объявила о возможных сокращениях
- URL: https://holod.media/2025/03/21/polovina-kompanij-sokrashheniyam/
- Published: 2025-03-21T14:11:35.000Z
- Updated: 2025-03-21T14:11:35.000Z
- Author: shepelev
- Tags: Новости, Общество, #wp, #wp-post

Каждые две из пяти российских компаний собираются сократить сотрудников в 2025 году, причем большинство опрошенных работодателей планирует провести увольнения до конца июля. Об этом [сообщает](https://www.gazeta.ru/business/news/2025/03/21/25355456.shtml?ref=holod.media) «Газета.ру» со ссылкой на опрос издательской группы «Актион Кадры и HR».

Сокращения в течение ближайших трех месяцев допустили 25,6% опрошенных работодателей. Семь процентов компаний могут уволить часть сотрудников в течение полугода, восемь процентов — до конца 2025 года. При этом почти 60% респондентов сообщили, что не собираются проводить сокращения.

[Пожилой военный в одиночку спас поселок от сносаОн превратил его в «радужную деревню», которую посетили миллионы туристов. На ней смогли заработать, но власти все равно испортили задумку![](https://storage.ghost.io/c/dd/26/dd2677a6-3a80-4373-accf-ef7b2aa06114/content/images/holod-media/wp-content/uploads/2025/03/a3254229-ec95-4555-b6f3-5a7c4ae783b6-scaled.jpg)](https://holod.media/2025/03/21/pozhiloj-voennyj-v-odinochku-spas-poselok-ot-snosa/)

Самой уязвимой категорией оказались сотрудники обслуживающих подразделений: 46,6% опрошенных считают, что эти специалисты попадут под волну сокращений первыми. По мнению 22,6% организаций, первыми могут быть уволены топ-менеджеры и линейные руководители, а в 6,4% компаний — IT-специалисты.

В каждой четвертой компании заявили, что не смогут выплатить компенсации уволенным сотрудникам. Примерно столько же сказали, что выплатят компенсацию, которая будет зависеть от позиции сотрудника.

[Они помогали победить нацизм и пробили железный занавесОдин из старейших медиагигантов пережил СССР, но споткнулся о Трампа![](https://storage.ghost.io/c/dd/26/dd2677a6-3a80-4373-accf-ef7b2aa06114/content/images/holod-media/wp-content/uploads/2025/03/gettyimages-516524648.jpg)](https://holod.media/2025/03/20/oni-pomogali-pobedit-naczizm-i-probili-zheleznyj-zanaves/)

Ранее портал SuperJob [выяснил](https://holod.media/2025/03/13/bezdetnyh-zamuzhnih-diskriminiruyut/), что бездетных замужних женщин чаще дискриминируют при приеме на работу, чем мужчин и женщин с другим семейным положением. Пять процентов работодателей заявили, что избегают брать таких сотрудниц. Авторы опроса предположили, что руководители компаний опасаются ухода замужних женщин в декрет для рождения первого ребенка.

Большинство работодателей заявили, что не обращают внимания на социальный статус кандидатов. Однако мужчин дискриминируют реже: семейное положение женщин не влияет на трудоустройство в 76% случаев, а мужчин — в 86%.