> ## Content Index
> Fetch the complete content index at: https://holod.media/llms.txt
> Use this file to discover other available public pages before exploring further.

# Каждый третий россиянин готов снизить свои зарплатные ожидания
- URL: https://holod.media/2024/06/10/kazhdyj-tretij-rossiyanin/
- Published: 2024-06-10T18:41:33.000Z
- Updated: 2024-06-10T18:41:33.000Z
- Author: pon.victorija5
- Tags: Новости, #wp, #wp-post

К низкому размеру заработной платы ради сохранения текущего места работы или гарантированного устройства на новое во втором квартале 2024 года готовы 33% россиян, [пишет](https://www.rbc.ru/society/10/06/2024/6665804b9a7947eb8ab50678?ref=holod.media) РБК со ссылкой на опрос HeadHunter, имеющийся в распоряжении издания. 

Опрос проводился с 29 апреля по 22 мая 2024 года, в нем приняли участие 10550 человек. 

Из данных опроса следует, что индекс готовности снизить зарплатные ожидания в России достиг исторического максимума и составил 0,15 пункта по стране. 

[Чингисхан Шабазов два года избивал жену и увез их сына в ЧечнюОна убежала от него, но он нашел ее в шелтере, похитил и угрожал расправой![](https://storage.ghost.io/c/dd/26/dd2677a6-3a80-4373-accf-ef7b2aa06114/content/images/holod-media/wp-content/uploads/2024/06/424558624_17895615443958437_2218813723959188529_n.jpg)](https://holod.media/2024/06/10/chingishan-shabazov/)

Самыми лояльными в вопросе снижения уровня зарплат оказались работники сферы закупок, а также жители Дальневосточного федерального округа — их индекс готовности снизить размер зарплаты составил 0,25 пункта. Категорически против низкой оплаты труда выступили работники IT-сферы и соискатели из Северо-Западного федерального округа — их индекс достиг 0,05 пункта. 

При этом в исследовании отмечается, что совсем не готовы отказаться от своих зарплатных требований почти половина россиян — 49%. 

Ранее [стало известно](https://holod.media/2024/05/31/80-kompanij-povysili-zarplatu/), что за последний год число российских компаний, поднявших размер оплаты труда, достигло 79%. Согласно данным проведенного опроса, 57% работодателей повысили зарплату в течение последних шести месяцев, остальные — 22% — сделали это в промежутке от полугода до года. В среднем же уровень зарплат в России вырос на 10%. 

При этом согласно [исследованию](https://holod.media/2024/04/30/raznitsa-v-zarplatakh/) проекта «Если быть точным», разрыв в зарплатах у мужчин и женщин в России достиг максимума за последние 10 лет и составил 27%. Наибольшая разница в уровне зарплат была зафиксирована у специалистов средней квалификации — зарплаты мужчин в этой области оказались на 40% выше, чем у женщин.